Bandi-Concorsi Enel, 2000 nuove assunzioni 2016-2019

Bandi-Concorsi Pubblicato il 21 novembre 2015

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Enel, 2000 posizioni aperte, nuovo piano strategico 2016-2019: le figure più ricercate, come candidarsi.

Il Gruppo Enel, alla presentazione del Piano Strategico 2016-2019, ha annunciato ben 2.000 nuove assunzioni, in tutta Italia.

Un numero notevole di posizioni aperte, reso possibile dal prepensionamento di oltre 6.000 unità, nel nostro Paese: la Società, in particolare, punta all’inserimento di nuove leve in azienda soprattutto tramite contratti di apprendistato; non mancheranno le possibilità di stage, che potranno essere trasformati, per i tirocinanti più meritevoli, in contratti a tempo indeterminato.

Enel, come candidarsi

È possibile inserire il proprio curriculum nel portale web dell’Enel, alla pagina Carriere, sia rispondendo ad un singolo annuncio, che effettuando la semplice registrazione al portale e l’invio spontaneo del cv, qualora non siano ancora presenti posizioni aperte di proprio interesse.

L’inserimento del curriculum consiste nella compilazione di un form online molto dettagliato.

Enel, posizioni già aperte

Alcune posizioni sono già disponibili sin da ora. Si ricercano, nel dettaglio:

Senior Controller di gestione, per la sede di Roma;

Junior Business Analyst, per la sede di Roma;

Junior Amministrazione, per la sede di Roma;

Stagisti Divisione Mercato, per la sede di Roma;

Stagisti Global ICT, per la sede di Roma.

Per gli stagisti ed i profili junior, che saranno ugualmente inseriti con un tirocinio di 6 mesi retribuito, non sono richieste esperienze professionali pregresse. Vediamo, nel dettaglio, i requisiti richiesti per ciascuno dei profili.

Junior Business Analyst

I candidati alle posizioni aperte come Junior Business Analyst (divisione Global Generation), si occuperanno dell’analisi dei mercati elettrici dei Paesi esteri di interesse, e della valutazione tecnico-economica di nuove iniziative di sviluppo.

In particolare, i requisiti richiesti per tale profilo sono:

Laurea in Ingegneria (indirizzo Industriale) o Economia (indirizzo aziendale);

– Conoscenza dei metodi di valutazione economica e tecnica di progetti industriali;

– Conoscenza della lingua inglese (livello minimo Upper Intermediate);

– Conoscenza dei principali strumenti di Office (in particolare Powerpoint ed Excel);

– Capacità di analisi, dinamismo e abilità nel gestire situazioni complesse, capacità di lavorare in Team e attitudine a relazionarsi in ambienti/culture diversi.

Junior Amministrazione

I candidati alle posizioni aperte come Junior Amministrazione si occuperanno di mappatura dei processi aziendali, di supporto nella gestione delle campagne di self assessment, di supporto nell’attività di valutazione del disegno e dell’efficacia operativa del sistema di controllo interno, di predisposizione ed aggiornamento delle Procedure Amministrative e Contabili (PAC), e di predisposizione reportistica di sintesi sul sistema di controllo sull’informativa finanziaria.

In particolare, i requisiti richiesti per tale profilo sono:

Laurea di secondo livello in Economia – indirizzo aziendale;

– Conoscenza della lingua inglese (livello minimo Intermediate);

– Conoscenza dei principali strumenti di Office (in particolare Excel);

– Completano il profilo la capacità di analisi, di problem solving e di lavorare in squadra.

Stagisti Divisione Mercato

Gli stagisti Divisione Mercato potranno essere collocati in una delle seguenti aree:

Marketing & Supply, con specifico riferimento alle aree di Comunicazione Commerciale, Campaign management, Product and pricing strategy;

Efficienza Energetica Mass Market;

Planning, Performance e Quality Management;

Customer Operations per le aree del Credito, della Fatturazione e Misura, e del Customer Care;

– Area Territoriale Centro per Canali Punti Enel, con l’obiettivo di potenziare la rete fisica dei Punti Enel e lo sviluppo dei servizi commerciali.

I requisiti richiesti ai candidati sono:

Laurea di secondo livello in Economia, Ingegneria gestionale, Scienze Statistichematematiche;

– Conoscenza dalla lingua inglese;

– Conoscenza dei principali strumenti di Office;

– Completano il profilo l’orientamento al cliente e al risultato, la persuasività, la flessibilità, le capacità d’iniziativa, ed ottime competenze relazionali e comunicative.

Stagisti Global Ict

I candidati allo Stage Global Ict potranno essere assegnati ad una delle seguenti attività:

Progetto Efficienza Energetica Mass Market, finalizzato all’implementazione della digitalizzazione di diverse aree di business;

Progetto Enel Sole 2.0, che prevede la rimodellazione dei processi di business e la conseguente implementazione della digitalizzazione dell’area di Illuminazione Pubblica;

– Attività di Analista Funzionale in ambito Reporting & BI, SAP ERP moduli gestionali (CS/PM, PS, MM, SD) e moduli Healt Safety & Environment, Sistemi web java based, per la gestione della Supply Chain, soluzioni mobile;

– Attività di Gestione del Portfolio contratti, con mansioni di controllo e monitoraggio dei consumi;

– Attività di Cloud System Administrator, che prevede installazione, funzionamento e manutenzione delle infrastrutture Cloud.

I requisiti richiesti ai candidati sono:

Laurea di secondo livello in Ingegneria Informatica, Scienze Informatiche, Ingegneria Gestionale, Scienze Statistiche o Matematiche;

– Conoscenza dalla lingua inglese;

– Conoscenza dei principali strumenti di Office, in particolare di Excel;

– Completano il profilo la capacità di analisi, di problem solving e di lavorare in squadra.


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