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Lo sai che? Unioni civili: diritto alle prestazioni Inail

Lo sai che? Pubblicato il 16 ottobre 2017

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> Lo sai che? Pubblicato il 16 ottobre 2017

Differenza tra unione civile e convivenza: equiparazione ai coniugi per le prestazioni Inail.

Le prestazioni economiche dell’Istituto Nazionale per l’Assicurazione contro gli Infortuni sul Lavoro (Inail) possono essere erogate a favore delle parti di unioni civili (tra persone dello stesso sesso) ma non ai conviventi. E’ quanto precisato da una recente circolare Inail [1].

Unione civile e convivenza di fatto: differenze

L’unione civile è definita dalla legge come una specifica formazione sociale, costituita tra persone maggiorenni
dello stesso sesso. Per molti aspetti, i partner dell’unione civile sono equiparati ai coniugi del matrimonio tradizionale.
I conviventi di fatto, invece, sono due persone maggiorenni, anche non dello stesso sesso, unite stabilmente da legami affettivi di  coppia e di assistenza reciproca morale e materiale, ma non vincolate da rapporti di parentela, affinità o adozione, da matrimonio o da un’unione civile.

Applicazione delle norme sul matrimonio

Al solo fine di assicurare l’effettività della tutela dei diritti e il pieno adempimento degli obblighi derivanti dall’unione civile tra persone dello stesso sesso, le disposizioni che si riferiscono al matrimonio e le disposizioni contenenti le parole «coniuge», «coniugi» o termini equivalenti, ovunque ricorrono nelle leggi, negli atti aventi forza di legge, nei regolamenti nonché negli atti amministrativi e nei contratti collettivi, si applicano anche ad ognuna delle parti dell’unione civile tra persone dello stesso sesso.

La diretta applicazione all’unione civile di tutte le disposizioni riferite al matrimonio e ai coniugi non vale però per le norme del codice civile non espressamente richiamate dalla legge.

Diversamente, per quanto riguarda le convivenze di fatto la legge non prevede alcuna equiparazione di status tra coniugi e conviventi more uxorio, introducendo principalmente il contratto di convivenza, al fine della regolamentazione dei rapporti patrimoniali, nonché il riconoscimento di alcuni diritti specifici.

Unioni civili: diritti Inail

L’equiparazione delle parti dell’unione civile ai coniugi, determina l’applicazione automatica delle norme riguardanti i diritti alle prestazioni economiche erogate dall’Inail, precedentemente riservate solo ai coniugi.
Ciò premesso, ne consegue che all’unito civilmente sono riconosciute le seguenti prestazioni Inail:

  • la rendita ai superstiti;
  • la quota integrativa alla rendita;
  • la prestazione aggiuntiva alla rendita per patologie asbesto-correlate per esposizione all’amianto;
  • lo speciale assegno continuativo mensile di cui alla legge 5 maggio 1976, n. 248;
  • l’assegno una tantum (cd assegno funerario o assegno di morte);
  • la prestazione del Fondo di sostegno per i familiari delle vittime di gravi infortuni sul lavoro;
  • la prestazione una tantum di cui alla legge di stabilità 2016.

Alla parte unita civilmente si applicano inoltre le norme del codice civile sui diritti di successione riferite al coniuge.
Ne consegue, dunque, che l’unito civilmente ha diritto a qualunque prestazione economica Inail riconosciuta al coniuge iure hereditatis (cioè in qualità di erede del coniuge: per esempio, i ratei di rendita maturati ante mortem dall’assicurato e non riscossi dal medesimo).

In assenza di una espressa disposizione normativa in materia di equiparazione di status tra coniuge e convivente di fatto, quest’ultimo non può essere ritenuto beneficiario delle prestazioni economiche erogate dall’Inail.

Le prestazioni economiche spettanti all’unito civilmente sono riconosciute a far data dall’entrata in vigore della legge sulle unioni civili.

note

[1] Inail, circolare n. 45 del 13.10.2017.


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