Bandi-Concorsi Concorsone Inps 2017, 365 posti

Bandi-Concorsi Pubblicato il 9 novembre 2017

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Indetto ufficialmente un nuovo maxi concorso Inps per l’assunzione di 365 funzionari.

Arriva finalmente la conferma ufficiale del concorsone Inps per l’assunzione di nuovi funzionari: il concorso, preannunciato nella recente relazione del presidente dell’Inps, Tito Boeri [1], è stato confermato con una determina appena pubblicata [2]. Le assunzioni, in particolare, riguardano 365 nuovi funzionari in area C, posizione economica C1, su tutto il territorio nazionale, per la posizione di analista di processo-consulente professionale.

Requisiti per partecipare al concorso Inps 2017

Secondo quanto reso noto nella determina, i nuovi funzionari devono possedere una laurea magistrale o specialistica, o diploma di laurea del vecchio ordinamento in:

  • scienze dell’economia;
  • scienze economico-aziendali;
  • ingegneria gestionale;
  • scienze dell’amministrazione;
  • giurisprudenza;
  • teorie e tecniche della normazione e dell’informazione giuridica.

I candidati devono poi essere in possesso di una certificazione in corso di validità della conoscenza della lingua inglese, pari almeno al livello B2, rilasciata da un ente certificatore riconosciuto.

I candidati devono inoltre possedere:

  • la cittadinanza italiana, europea o l’appartenenza alle tipologie equiparabili;
  • l’idoneità all’impiego, il godimento dei diritti politici;
  • l’assenza di destituzione o di decadenza dall’impiego presso una pubblica amministrazione.

Prove di selezione concorso Inps 2017

Le prove di selezione previste sono:

  • prova scritta oggettivo-attitudinale: consiste in una serie di quesiti a risposta multipla di carattere attitudinale, logica, competenze linguistiche ed informatiche, cultura generale;
  • prova scritta tecnico-professionale, che verte su:
    • bilancio, pianificazione, programmazione e controllo;
    • contabilità pubblica, organizzazione e gestione aziendale;
    • diritto amministrativo e costituzionale;
    • diritto civile;
    • diritto del lavoro e legislazione sociale;
    • diritto penale;
    • elementi di analisi economica;
    • elementi di statistica e matematica attuariale;
    • scienza delle finanze e economia del lavoro;
  • prova orale, che verte sulle stesse materie della prova scritta.

Ogni prova può valere al massimo 30/30.

Valutazione dei titoli

Saranno attribuiti i seguenti punteggi in relazione ai titoli posseduti, dichiarati nella domanda:

  • 4 punti per laurea magistrale/specialistica/vecchio ordinamento con votazione finale da 101 a 105;
  • 8 punti per laurea magistrale/specialistica/vecchio ordinamento con votazione finale da 106 a 110;
  • 12 punti per laurea magistrale/specialistica/vecchio ordinamento con votazione finale pari a 110 e lode;

Al predetto punteggio saranno sommati i seguenti punteggi in relazione relativi ai seguenti titoli posseduti, dichiarati nella domanda:

  • 4 punti per uno o più master di II livello inerenti alle materie del presente bando di concorso;
  • 8 punti per uno o più dottorati di ricerca (DR) inerenti alle materie del presente bando di concorso.

Al predetto punteggio saranno sommati i seguenti punteggi in relazione relativi ai seguenti titoli posseduti, dichiarati nella domanda:

  • 4 punti per ulteriore/i laurea/e magistrale/specialistica/vecchio ordinamento ( o ulteriori lauree magistrali/specialistiche/vecchio ordinamento), a prescindere dal punteggio riportato;
  • 1 punto per ECDL;
  • 5 punti per livello C1 inglese o livello superiore.

Il punteggio massimo attribuibile per la valutazione dei titoli è pari a 30 punti.

Domande di concorso

Le domande di concorso potranno essere inoltrate attraverso il sito dell’Inps, utilizzando le proprie credenziali (Pin, Spid o Cns) entro le ore 16 del 31° giorno dalla pubblicazione del bando nella Gazzetta Ufficiale.

note

[1] Relazione Presidente Inps XVI del30/06/2017.

[2] Determina Presidente Inps del 07/11/2017.


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